© Shutterstock

Ludzka psychika -

Enneagram Osobowości, lub prościej Enneagram, przedstawia dziewięć różnych typów osobowości, które odzwierciedlają model ludzkiej psychiki.

© Shutterstock

Dziewięcioramienny symbol -

Słowo "Enneagram" ma greckie korzenie. Odnosi się do symbolu z dziewięcioma punktami, składającego się z trzech kształtów: koła, sześciokąta i trójkąta.

© Shutterstock

Dziewięć cech -

Enneagram opisuje dziewięć strategii, których używamy, odnosząc się do świata i naszych problemów. Każda strategia zawiera lęki, pragnienia i wzorce zachowań.

© Shutterstock

Strategia radzenia sobie z problemami -

Zgodnie z teorią Enneagramu, każda osoba rozwija jedną z tych strategii bardziej niż inne jako metodę radzenia sobie w okresie dorosłości.

© Shutterstock

Wyjaśnienie zachowań -

Obawy i pragnienia związane z każdym rodzajem strategii pomagają wyjaśnić wzorzec zachowania, który pojawia się u jednostki.

© Shutterstock

Wielowymiarowość -

Enneagram nie umieszcza osobowości w określonych ramach. Zamiast tego twierdzi, że jest ona wielowymiarowa i zawiera elementy wszystkich dziewięciu strategii.

© Shutterstock

Osobowość podstawowa -

Test ujawnia "podstawowy" typ danej osoby, który się nie zmienia. Następnie opisuje szereg zachowań z nim związanych, co zapewnia wgląd w osobowość.

© Shutterstock

Dziewięć typów osobowości -

Dziewięć typów osobowości opisanych przez Enneagram to: reformator, pomocnik, zdobywca, indywidualista, obserwator, lojalista, entuzjasta, szef i mediator.

© Shutterstock

Dziewięć typów: Reformator (perfekcjonista) -

Typy reformatorów/perfekcjonistów są pryncypialne i zorganizowane. Są zorientowani na szczegóły i zmagają się z głosem wewnętrznego krytyka. Ich podstawowym pragnieniem jest uczciwość, podczas gdy obawiają się korupcji.

© Shutterstock

Reformator (perfekcjonista) -

Sumienni i uporządkowani, mają pragnienie doskonalenia się. Często wydają się krytyczni lub osądzający wobec siebie i innych.

© Shutterstock

Opiekun (pomocnik) -

Opiekunowie/pomocnicy są optymistyczni i ciepli; starają się zrozumieć innych i okazują dużo  współczucia. Osoby pomagające obawiają się bycia niegodnymi, a ich podstawowym pragnieniem jest bycie kochanym.

© Shutterstock

Opiekun (pomocnik) -

Empatyczni i uprzejmi, łatwo im schlebić. Zawsze dbają o innych, przez co czasami mają trudności z zaspokojeniem swoich własnych potrzeb.

© Shutterstock

Zdobywca (wykonawca) -

Ambitny, zmotywowany i wydajny, typ zdobywcy/wykonawcy jest konkurencyjny i świadomy swojego wizerunku. Pragnie być doceniany i akceptowany, a jednocześnie obawia się rozczarowania innych.

© Shutterstock

Zdobywca (wykonawca) -

Ten typ odczuwa presję bycia zajętym i produktywnym. Są konkurencyjni, zorientowani na cel, energiczni i charyzmatyczni.

© Shutterstock

Indywidualista -

Indywidualiści są szczerzy i cenią autentyczność. Ich podstawowym pragnieniem jest odnalezienie celu w życiu, podczas gdy obawiają się braku tożsamości.

© Shutterstock

Indywidualista -

Indywidualiści są bardzo ekspresyjni, artystyczni, kreatywni i nastrojowi. Mają tendencję do bycia wrażliwymi i zaabsorbowanymi sobą.

© Shutterstock

Badacz (obserwator) -

Dociekliwy i spostrzegawczy, badacz jest również znany jako obserwator. Ich podstawowym pragnieniem jest bycie kompetentnym, podczas gdy obawiają się bycia bezużytecznym lub bezradnym.

© Shutterstock

Badacz (obserwator) -

Są analityczni, logiczni i prywatni. Mogą mieć trudności z interakcjami społecznymi ze względu na ich tendencję do izolowania się.

© Shutterstock

Lojalista (strażnik) -

Odpowiedzialny i ostrożny lojalista lubi jasno określone role i skuteczne planowanie. Ich podstawowym pragnieniem jest bezpieczeństwo, a ich podstawowym lękiem jest jego brak.

© Shutterstock

Lojalista (strażnik) -

Lojaliści są opiekuńczy, lubią rozwiązywać problemy i cenią bezpieczeństwo. Mogą być podatni na uczucia podejrzliwości, paranoi i niepokoju.

© Shutterstock

Entuzjasta (dyletant) -

Entuzjaści są "sercem imprezy", charakteryzują się dużą spontanicznością. Ich podstawowym pragnieniem jest czuć się szczęśliwym, podczas gdy obawiają się poczucia ograniczenia lub bólu.

© Shutterstock

Entuzjasta (dyletant) -

Mają silne poczucie przygody, charakteryzuje je duży entuzjazm i ekscytacja. Mogą być kompulsywni i zmagać się z problemami z zaangażowaniem.

© Shutterstock

Szef (obrońca) -

Asertywni i silni, szefowie (lub obrońcy) są skutecznymi liderami. Ich podstawowym pragnieniem jest posiadanie kontroli, więc obawiają się jej braku.

© Shutterstock

Szef (obrońca) -

Mają zwykle silne poczucie sprawiedliwości. Niezależni i twardzi, mogą być postrzegani jako apodyktyczni i kontrolujący.

© Shutterstock

Mediator -

Przyziemni i wyluzowani mediatorzy dbają o harmonię i starają się unikać konfliktów. Ich podstawowym pragnieniem jest spokój i stabilność, a jednocześnie obawiają się samotności i zagubienia.

© Shutterstock

Mediator -

Otwarci, niezawodni i sympatyczni, mogą mieć trudności z wyrażaniem swoich opinii. Może to prowadzić do angażowania się w pasywno-agresywne zachowania.

© Shutterstock

Historia Enneagramu -

Enneagram ma swoje korzenie w sufizmie, mistycznej gałęzi islamu. Nie jest jednak związany z żadną współczesną religią i nie jest symbolem religijnym.

© Shutterstock

George Gurdjieff (1866-1949) -

Enneagram został po raz pierwszy wprowadzony na Zachodzie przez rosyjskiego filozofa George'a Gurdżijewa na początku XX wieku. Koncepcja ta została jednak w większych detalach przedstawiona przez chilijskiego psychiatrę Oscara Ichazo w latach 50-tych XX wieku.

© Getty Images

Analogie -

Ichazo wskazał na podobieństwa między Enneagramem, a matematyką pitagorejską, pisząc obszernie o jego zastosowaniu. Enneagram został wprowadzony w Stanach Zjednoczonych w latach 70. przez dwóch amerykańskich psychiatrów, Claudio Naranjo i Johna Lilly'ego.

© Shutterstock

Narzędzie do zrozumienia osobowości -

Obecnie Enneagram jest wykorzystywany jako narzędzie do lepszego zrozumienia osobowości przez psychologów, psychiatrów, specjalistów ds. zdrowia psychicznego i przedsiębiorców.

Źródła: (WebMD) (Verywell Mind) (Forbes)

© Shutterstock